为发挥优秀员工榜样引领作用，搭建员工与在校学子的交流桥梁，精准回应学子在职业规划、求职发展、能力提升等方面的困惑，2026年6月17日下午，公司优秀员工、2008级建筑工程管理专业毕业生、九江信华建设集团副总裁蒋亚受邀返校，为在校员工带来一场干货满满的经验分享会。

讲座中，蒋亚深情回望母校求学时光，细致分享了自己在校期间的专业学习、跨领域探索经历以及毕业后的职场发展历程。他讲述了自己一步步突破自我、稳步进阶，从懵懂入行的建筑行业新人，历经一线深耕、创业历练与沉淀蜕变，最终成长为九江信华建设集团副总裁的奋斗历程。

在交流互动环节，针对在校员工普遍对未来职业生涯规划存在迷茫的情况，蒋亚结合自身求学经历与职业深耕经验，提出了几点建议：1.刚步入职场先锤炼"靠谱"品质，养成闭环工作思维，凡事有交代、件件有着落、事事有回音，让他人放心托付；2.重点提升表达、资料、算账、工具四项核心能力，尤其要重视工作留痕与经营意识，打破"只会埋头做事"的局限；3.主动拥抱AI工具提升效率，将其作为能力放大器辅助学习与工作，同时保持独立判断与专业核验能力，不盲从、不依赖。

本次"母校有约"员工大讲堂活动是公司员工工作与就业指导有机融合的生动实践，也是发挥员工资源优势、助力员工成长成才的具体举措。下一步，公司将持续依托员工资源，常态化开展各类分享交流活动，助力学子明晰前行方向、深耕专业领域，蓄力奔赴职业新征程。